根据《高等教育学校信息公开办法》（中华人民共和国教育部令第29号）和《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》（教办函〔2014〕23号）要求，结合2022-2023学年贵州健康职业学院信息公开工作实际，现将学院信息公开工作报告如下：
一、学院信息公开工作概述
2022-2023学年度，贵州健康职业学院严格遵照《高等学校信息公开办法》《高等学校信息公开事项清单》要求，推进学院信息公开工作，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则强化信息发布，推动相关信息及时公开。一是加强组织领导，夯实工作责任。学院高度重视信息公开工作，不断充实调整信息公开工作队伍，明确信息公开责任人，按照职责分工，主动、及时、准确发布各类公开信息。二是加强平台建设，拓展信息公开渠道。依托学院智慧校园建设资源，构建多元立体的信息公开阵地。通过学院官方网站、部门网站、职教云平台、学院微信公众号、易班等平台和新媒体，以及教职工代表大会、教师代表座谈会和新生代表座谈会等线下活动载体，做好办学相关信息发布、解读和回应工作，充分发挥政务信息服务师生的作用。三是加强监督管理，提升规范化水平。通过各种途径广泛听取师生和社会公众的各种意见和建议，着力推动师生、社会关注的重点领域信息公开，切实保障好师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权，不断提升学校信息公开工作的规范化水平。四是严格落实保密审查，严防失泄密事件发生。认真贯彻落实《中华人民共和国保守国家秘密法》和《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》等法律法规和文件精神，严格执行信息公开保密审查工作，妥善处理公开与保密的关系，建立完善信息公开保密审查工作程序，确保涉密信息不上网，上网信息不涉密，严防失密泄密事件的发生。
二、学院信息公开总体情况
（一）主动公开情况
一是通过学院官网主动公开信息522条信息，其中，学院新闻325条，系部动态55条，通知公告47条，媒体聚焦15条，师生风采80条。二是通过学院微信公众号公开信息，全年共发布信息1613条，微信公众号关注人数达33199人。三是通过各类线下宣传栏公开信息80条。
（二）重点领域公开情况
1.财务工作
根据《铜仁市财政局关于批复2023年市本级部门预算的通知》（铜财预〔2023〕1号）要求，学院于2023年4月3日在铜仁市政府网站和本单位官网公开了《贵州健康职业学院2023年部门预算及“三公”经费预算信息》。根据《铜仁市财政局关于批复2022年度部门决算的通知》（铜财(行)决算〔2023〕1号）要求，学院于2023年8月4日在市政府网站和本院官网公开了《贵州健康职业学院2022年度部门决算公开说明》。2022年8月16日在学院官网公开了《贵州健康职业学院2022级高职新生收费公示》。
2.招采工作
认真落实《政府釆购法》、《政府釆购信息公告管理办法》（财政部令第19号）等有关规定，严格执行政府釆购信息发布制度，做好政务信息公开与政策解读，完善电子采购平台，确保全流程釆购管理，切实做好釆购项目意向公开、采购项目公告、釆购文件、釆购项目预算金额、采购结果、釆购合同等采购项目信息公开工作，实现釆购项目的全过程信息公开。2022年9月1日至2023年8月31日期间，通过政采云一站式政府采购云平台发布公开采购项目15个（主要公开内容含意向公开、合同公开），通过铜仁市政府采购电子卖场发布竞价信息240余条。
3.招生工作
一是通过教育部阳光高考平台，于2023年4月公布本年度普通高考招生章程。二是通过学院官网公开信息81条，包括：2023年我院分省份科类录取分数线；发布分类考试招生、普通高考招生、3+3中高职贯通招生等招生类型的招生章程、各类招生考试成绩；及时发布各类招生相关的通知、公告、须知等。三是通过学院微信公众号同步推送各类招生政策和信息。四是通过招生章程和招生宣传纸质资料线下公开招生计划、招生政策、招生专业等信息。五是公布招生监督电话0856-8121002，接受考生申诉，纪检监察部门负责有关举报、调查及处理结果，并将相关情况及时公布。2022-2023学年招生无投诉举报。
4.就业工作
本学年度就业工作严格执行教育部关于高校毕业生就业工作“四不准”“三不得”规定，积极公开各类招聘信息，及时发布各种招聘公告，坚决做到信息公开透明。一是通过学院官网和就业信息统计群发布各类招聘信息80余条，发布2023届毕业生求职创业补贴公告1条。二是通过学院就业网站和学院微信公众号发布招聘公告3条。
5.教学工作
通过学院官网、校园公开栏等渠道及时公布了2023级各专业人才培养方案、教学研究与改革信息、教学管理规章制度、技能竞赛、优秀实习生表彰公示等信息，及时向社会公开，主动接受师生和社会公众监督。
6.学生管理工作
一是切实做好学生事务服务公示，及时发布了2023年学生住宿、体检、学生证、乘车优惠卡及各类保险服务事项等公告，让全体学生及时知晓、办理各项事物。二是通过易班发展中心APP，发布了2023年省级校级优秀毕业生评选、2023年省级校级三好学生、优秀学生干部、先进班集体评选、2023年辅导员素质能力大赛、2022-2023学年辅导员考核工作、2023年辅导员校级培训等各类评优评选、聘任选聘及培训信息。三是通过印制资助明白卡、新生入伍通知书、宣讲政策等方式，及时推送大学生资助政策等信息。
7.人事师资工作
一是累计召开2次人才工作专题会议，对学院相关人才工作信息进行会上公布。二是修订了《贵州健康职业学院专业技术岗位竞聘管理办法》，制定了《贵州健康职业学院绩效考核奖金剩余部分二次分配考核办法》《中共贵州健康职业学院委员会联系服务专家管理办法》《贵州健康职业学院2023年公开引进专业技术人才实施方案》《贵州健康职业学院2023—2025年教职工教育培训规划》等文件，并严格按照相关规定进行公示公布。三是强化人事招聘、职称评聘、评先选优等人事工作各环节信息的公开，通过学院官网发布人才引进信息30条，公示信息15条。
8.教学质量工作
按照《贵州省教育厅办公室关于做好2023年职业教育质量年度报告有关工作的通知》要求，编制了《贵州健康职业学院高等职业教育质量年度报告（2023）》，于2023年01月26日在学院官方网站信息公开专栏进行公开发布。
三、依申请公开和不予公开情况
本学年度，学院未收到依申请公开信息内容的情况。
四、因学院信息公开工作收受到举报的情况
本学年度，学院未出现因信息公开工作受到举报的情况。
五、信息公开存在的主要问题和改进措施
本学年度，学院持续深入推进信息公开工作，不断完善信息公开工作体制机制，不断深化重点领域公开内容，不断拓展信息公开形式途径，全院信息公开工作取得了一定成绩。但也存在一些不足，如信息公开工作方式方法还需改进、信息公开队伍建设有待加强等。在今后的工作中，主要从以下几个方面予以改进：一是加强信息公开平台建设，以学院智慧校园建设为契机，进一步打造全方位、立体化、多渠道的信息公开平台。二是在发挥传统媒介作用的基础上，充分利用新媒体的技术优势和平台特点，将信息公开和咨询服务紧密结合，在学院官网、微信公众号等平台中加强互动功能，进一步提供畅通、即时、优质的信息服务。三是进一步加大对信息公开工作人员的培训力度，提升信息公开工作队伍业务能力。